반응형 취업면접2 취업면접 준비② 좌충우돌 취업면접 준비② * 면접에서 어떤 답변을 했느냐보다는 면접관의 질문에 어떻게 대응하느냐가 더 중요하다. * 면접관이 어려운 질문을 했다고 해서, 얼굴이 벌개지거나 당황해선 안된다. 결론부터 똑부러지게 이야기한 뒤, 왜냐하면 이러저러하다는 식으로 논리적 접근을 해야 한다. * 능력을 평가할 때, 얼마나 많이 아는지에 대한 학업적 능력과 아는 지식을 얼마나 활용할 수 있는지에 대한 실용적 능력을 동시에 들여다본다. 특히 실용적 능력에 관심을 많이 두고 있다. 아울러 시대의 변화에 상관없이 가장 필요한 것 중에 하나가 바로 인성이다. 지원자의 태도와 자세는 여전히 중요한 덕목이다. EX) 2차 인성면접 -자기소개 -자격증이 하나뿐인데 특별한 이유가있나(개인질문) -나이가 어린 직원들과 잘 지낼수 있나.. 2017. 11. 2. 취업면접 준비 ① 좌충우돌 취업면접 준비 ① * 자신이 가고자 하는 직무에 대한 이해도 및 회사에 대한 인재상을 확인한다. * 예상 질문을 추려내면서 가장 기본적인 원초적인 질문에 대한 답변들을 정리한다. * 질문을 만들어가는 자소서. 그 자소서 중심으로 준비를 한다. * 면접 평가지표는 정해져 있다. 평가지표에 포커스를 중점으로 답변을 한다. 1. 지원 동기는? 2. 친구가 많은가? 친하냐? 얼마나 자주 만나냐? 3. 본인이 추구하는 것은 무엇인가? 4. 노조에 대해서 말해보아라. 5. 본인이 가장 잘할 수 있는 것은? 6. 공백기간에는 무엇을 하였는가? 2017. 11. 1. 이전 1 다음 반응형
